Banner - Ref pensional
Header - ¿Cómo funcionará el nuevo sistema de pensiones en Colombia 2025?
Conoce la nueva reforma pensional
Cómo funciona la reforma pensional - inf. para grilla

La Ley 2381 de 2024
El nuevo Sistema de Protección Social integral para la vejez, invalidez y muerte de origen común, fue aprobado en Colombia y entrará en vigor el 1 de julio de 2025. Se debe destacar que el objetivo central de esta reforma es integrar los regímenes público y privado bajo un sistema de pilares, que incluye los componentes solidarios, semi-contributivo, contributivo y de ahorro voluntario.
Cómo funciona la reforma pensional - inf. para grilla 2

Nuevas disposiciones
Para quienes aplique la nueva reforma pensional, deberán saber que Colpensiones administrará las cotizaciones a pensión para ingresos hasta el umbral de 2,3 SMMLV, es decir, para este año 2025 ($3.274.050). Sin embargo, si tu salario supera los 2.3 SMMLV, el excedente será enviado a las ACCAI (Administradoras del Componente Complementario de Ahorro Individual). Las entidades que administrarán estos recursos son: Porvenir, Protección, Colfondos y Skandia, entre otras.
Action header - Escenarios
Ten en cuenta los siguientes ejemplos dependiendo de tus ingresos:
Escenarios - Tabs
Si tu salario es igual o menor a 2.3 SMMLV ($3.274.050 en 2025) no deberás realizar ninguna acción, pues tus cotizaciones se realizarán solo en Colpensiones.
Ejemplo: María tiene 550 semanas cotizadas al 1 de julio 2025, su salario es de $2.000.000, para este caso le aplica la nueva reforma pensional y todo su aporte se deberá enviar a Colpensiones.
Si tu salario es superior a 2.3 SMMLV ($3.274.050 en 2025), tu pago a pensión será distribuido entre Colpensiones y el excedente lo deberás pagar en una Administradora ACCAI (Administradora del Componente Complementario de Ahorro Individual). Debiste elegir una ACCAI; en caso de que no lo hubieses seleccionado desde marzo 2025, la UGPP va a seleccionar una ACCAI para ti.
Ejemplo: Pablo tiene 800 semanas cotizadas al 1 de julio 2025, su salario es de $6.000.000, para este caso le aplica la nueva reforma pensional, lo correspondiente a 2.3 SMMLV se irán al fondo de pensiones público: Colpensiones, y el restante iría a las Administradoras de Fondos de Pensiones (ACCAI) de preferencia del cotizante.
Pilares - Tabs

Pilar solidario
Busca la igualdad mediante la entrega de auxilios a adultos mayores y que protegerá a la población que no accede a una renta o pensión e impactará a más de 2 millones de colombianos en condición de pobreza, pobreza extrema y vulnerabilidad. Aplica para:
-
Ciudadanos colombianos.
-
Personas en condición de pobreza extrema, pobreza y vulnerabilidad.
-
Hombres mínimo 65 años y mujeres 60 años quienes tendrán una renta básica de 223000 (MH).
-
Hombres mayores de 55 años y mujeres mayores de 50 con pérdida de capacidad laboral del 50%.
-
Residencia en Colombia 10 años previos a la solicitud.
-
Aplican para colombianos en el SISBEN con categoría C3.

Pilar semicontributivo
Todas las personas afiliadas al sistema, hombres de 65 y mujeres de 60 años que no cumplan con los requisitos para pensión tendrán un beneficio económico costeado a partir de sus propios aportes y una contribución del Estado. Aplica para:
-
Colombianos residentes.
-
Hombre mayores 65 años y mujeres mayores de 60 años.
-
Quien haya cotizado entre 300 y menos 1.000 semanas.
-
A quienes hayan realizado aportes a BEPS.
-
El beneficio no podrá exceder el 80% SMMLV.
-
No será heredable.
-
Renta vitalicia.

Pilar contributivo
Los trabajadores formales: dependientes e independientes, servidores públicos o personas con capacidad de pago estarán en este pilar. Tiene dos componentes: Prima media (Colpensiones) y Complementario de ahorro individual (ACCAI).
-
El fondo de ahorro será administrador por el Banco de la República.
-
La pensión estará compuesta por ambos componentes, cumpliendo los requisitos de edad y semanas.
-
La Pensión integral de vejez la reconoce y paga Colpensiones.
-
En este pilar se plantea que las personas podrán acceder a la pensión en un tiempo de 4 a 6 meses.

Pilar voluntario
Los trabajadores dependientes e independientes, servidores públicos o personas con capacidad de pago que deseen realizar un ahorro adicional.
-
Administrados por fondos privados.
Nueva distribución de aportes al fondo de solidaridad pensional - Action header
Nueva distribución de aportes al fondo de solidaridad pensional
Si eres trabajador o independiente que gana más de 4 SMMLV, Esta será la nueva distribución al fondo de solidaridad bajo la nueva reforma pensional.
Tabla porcentajes - contenido web básico
1 a 4 SMMLV
Total Porcentaje: 0%
Solidaridad: 0%
Subsistencia: 0%
4 a 6,9 SMMLV
Total Porcentaje: 1,50%
Solidaridad: 0,50%
Subsistencia: 1%
7 a 10,9 SMMLV
Total Porcentaje: 1,80%
Solidaridad: 0,50%
Subsistencia: 1,30%
11 a 18,9 SMMLV
Total Porcentaje: 2,50%
Solidaridad: 0,50%
Subsistencia: 2%
19 a 19,9 SMMLV
Total Porcentaje: 2,80%
Solidaridad: 0,50%
Subsistencia: 2,30%
20 a 25 SMMLV
Total Porcentaje: 3%
Solidaridad: 0,50%
Subsistencia: 2,50%